Európai Tehetségközpont képviselők találkozója

Az Európai Tehetségtámogató Hálózat (ETSN) központjainak képviselői harmadik alkalommal gyűltek össze 2018. február 8-9-én Budapesten. Az első találkozóra még 2015 szeptemberében a brüsszeli alapításkor került sor, az akkori megbeszélésen a Hálózatot alapító 14 Tehetségközpont képviselője volt jelen. Már ezen a megbeszélésen kirajzolódtak a Hálózat fejlesztésével kapcsolatos legfőbb irányvonalak, az első közös feladatok. Ezek közül azóta számos tevékenység/terv megvalósítása elindult, a Hálózat tagjai sikeresen pályáztak az EGIFT on-line tananyag létrehozására, a hálózatépítés pedig egyre kiterjedtebb: 3 Európai Tehetségponttá válás lehetőségét meghirdető pályázat nyomán 42 országból 2018 januárjára körülbelül 350 Tehetségpont regisztrált a Hálózatba. Az Európai Tehetségközpontok száma pedig az első találkozó óta eltelt 2,5 év alatt 14-ről 23-ra növekedett, ebből 20 Központ Európában, 3 pedig Európán kívül található: az Egyesült Arab Emirátusokban, Indiában és Peruban. 

2016 októberében került sor a második Tehetségközpont képviselői találkozóra, akkor a 19 központból 16 képviselő volt jelen. Innentől fogva kezdte meg a működését az úgy nevezett Network Council, amely két éven keresztül a Hálózat stratégiai lépéseinek kialakításáért felelt.

A nemrég lezajlott, harmadik hivatalos találkozón az eddigi alkalmakhoz képest kiemelkedően sokan: 19 országból 35-en érkeztek Budapestre, azaz a képviselők egy része nem egyedül jött, hanem elhozta a kollégáit is, hogy egy-egy Központból minél többen bevonódjanak az Európai Tehetségsegítő Hálózat közös feladataiba, megismerjék azt, és hozzájáruljanak a fejlesztéséhez. Egyetlen egy ország kivételével mindenhonnan volt résztvevő, külön örömünkre szolgált, hogy mind a három nem európai úgynevezett Társult Tehetségközpont is képviseltette magát.  

Szinte már hagyományosnak mondható, hogy ezeken a találkozókon összefoglaljuk az ECHA Kvalifikációs Bizottságának a munkáját, majd a Hálózatba bekerülő új Tehetségközpontoknak lehetőséget biztosítunk a bemutatkozásra. A találkozó első előadója Dr. Lianne Hoogeveen volt, az ECHA Kvalifikációs Bizottságának az elnöke, aki a 2017-es pályázat eredményeiről beszélt. Ezek után Dr. Hoogeveen Prof. Csermely Péterrel, az ECHA elnökével és Prof. Albert Zieglerrel, az ETSN elnökével közösen átadta az ETSN tagságot szimbolizáló oklevelet az új Európai Tehetség Központoknak.

Prof. Albert Ziegler, Dr. Alberto Rocha, Dr. Lianne Hoogeveen, Dr. Yolanda Benito, Dr. Khalifa Al Suwaidi, Dr. Stijn Smeets, Prof. Csermely Péter

 

A Központok közül elsőként Dr. Stijn Smeets, a Központ képviselője, az új belgiumi a Leuven Talent Center for Flanders Tehetségközpontot mutatta be; majd az Emirátusokból érkezett Dr. Khalifa Al Suwaidi beszélt a Dubaiban található Hamdan Bin Rashid Al Maktoum Centre for Giftedness and Creativity Tehetségözpontról. Utána Helena Fonseca a portugál National Association for the Study and Intervention in Giftedness Központ képviselője avatta be a többieket a náluk folyó tevékenységekbe. Végül pedig Dr. Yolanda Benito a spanyol "Huerta del Rey" Tehetségközpont vezetője ismertette a spanyol Tehetségközpont munkáját.

Rajtuk kívül még három korábban kvalifikált Tehetségközpont számolt be a náluk történt fejleményekről: Zvono Bednarcik a szlovákiai, Prof. Sheyla Blumen a perui és Dr. Narayan Desai az indiai Tehetségközpontokból.

Az ETSN elmúlt 16 hónapjának legfontosabb történéseit legfontosabb történéseit Prof. Albert Ziegler foglalta össze. Ez az elmúlt másfél év igen fontos volt az ETSN életében, elkészült a szervezet honlapja, kiadásra került az első hírlevél, megfogalmazásra került a szervezet működési szabályzata.

Ebéd után Lukáš Kyzlík és Fábián Ármin pedig a Hálózat fiataljait tömörítő úgy nevezett Youth Platformjának a programjairól számolt be; majd hallhattuk még Dr. Colm O'Reilly előadását az EGIFT projekttel kapcsolatban, illetve Orla Dunnét a 2018-as ECHA konferencia előkészületeiről. Antonios Apostolou a Hálózat hírlevelének Talentweb Newsletter ismertetésével egészítette ki Prof. Albert Ziegler beszámolóját.

A Tehetségközpont vezetők a csoporttokba rendeződtek és közösen gondolkodtak a Hálózatot érintő legfontosabb feladatokról. Megvitatták, hogy miként lehet megerősíteni a Tehetségpontok és a Tehetségközpontok közötti kapcsolatot, mi tartozik egy-egy Tehetségközpont felelőssége körébe, milyen szerepet játszanak a Társult Tehetségközpontok a Hálózaton belül, illetve hogyan lehet a Hálózaton belül a kapcsolatokat erősíteni. A csoportmunkát egy közös megbeszélés, majd vacsora zárta.

 

Talent is a special kind of natural resource that is available in every country.